Van kennismaken tot koers bepalen: een halfjaar als directeur bij TZA Achterhoek
15 dec 2025
Achterhoek
15 dec 2025
Achterhoek
In juni 2025 startte Stefan als directeur van TZA Achterhoek. Hoe kijkt hij terug op deze periode en wat zijn zijn plannen voor 2026? We vroegen het hem.
”Gisteren zat ik in een regionaal netwerk omringd door mensen met hart voor de Achterhoek. We maakten een rondje waarin iedereen vertelde wat deze regio uniek maakt. De rode draad? Leven in de Achterhoek is heel fijn: je kunt er ruim wonen, er zijn fantastische werkgevers en faciliteiten, en noaberschap is een belangrijke kernwaarde.
Dit herken ik als inwoner zeker, maar we weten ook dat levensgeluk toeneemt wanneer mensen eigen regie ervaren. Juist daar wringt het vaak bij inwoners thuis of in een zorginstelling met een zorg- of welzijnsvraag. Die spanning raakt niet alleen het individu maar ook onze zorgsector.”
Hoe houden we zorg toegankelijk voor iedereen?
Personeel wordt schaarser en de werkdruk neemt toe. Hoe houden we de zorg toegankelijk voor iedereen? Daar is Stefan helder over:
”Mijn overtuiging is duidelijk. Technologie kan het verschil maken. Niet als doel op zich maar als middel om mensen zelf regie te laten behouden en professionals meer ruimte te geven om waardevolle zorg te bieden. Dáár ligt de kracht. Daarom hebben we bij TZA onze missie aangescherpt: Ontzorgen met technologie.”
Inzichten ophalen die koers 2026 bepalen
De eerste maanden van Stefan zijn nieuwe rol stonden vooral in het teken van kennismaken. Gesprekken voeren, luisteren en ophalen wat leeft bij de leden.
”Wat ik leerde? Er staat een prachtig sterk netwerk. Leden zijn tevreden over wat TZA nu biedt. De bewustwording rond technologie is enorm gegroeid. Tegelijk klinkt er een duidelijke wens om bewezen technologie niet alleen te kennen maar ook grootschalig te implementeren.
Dat sluit naadloos aan bij mijn overtuiging dat technologie de sleutel is voor eigen regie én voor het ontlasten van professionals.
Met die inzichten heb ik een jaarplan voor 2026 gemaakt. Een plan dat tijdens de Algemene Ledenvergadering warm werd ontvangen. Het bevat concrete doelen, zoals het realiseren van grootschalig gebruik van een nieuwe bewezen zorgtechnologie bij tenminste twee lidorganisaties. Daarnaast zetten we in op kennisdeling en zichtbaarheid in de regio.”
Aanstekelijke energie vanuit leden en TZA-team
”Wat mij het meest raakt is de drive van onze leden en het team van TZA om hier samen aan te werken. Het werkt aanstekelijk. Ik ben dankbaar dat ik elke dag met energie naar mijn werk ga. Die energie ontstaat door de gezamenlijke ambitie én door het perspectief van waardevolle verandering voor inwoners van de Achterhoek en professionals in zorg en welzijn.
Persoonlijk kijk ik uit naar een nieuwe jaar waarin we samen de stap zetten van ideeën naar uitvoering. Samen bouwen we aan een toekomstbestendig leven in de Achterhoek. Ontzorgen met technologie – dat is onze belofte!”
Ook toe aan de stap van ideeën naar uitvoering? Neem contact op met Stefan via s.zielhuis@tza-achterhoek.nl.